Analista de Recrutamento e Seleção Pleno - Mogi das Cruzes

A Winover busca um(a) Analista de Recrutamento e Seleção Pleno com atuação estratégica e foco em performance.

Mais do que conduzir processos seletivos, essa posição é responsável por garantir qualidade de contratação, eficiência operacional e melhoria contínua dos processos de R&S, atuando de forma consultiva junto às áreas de negócio.

Aqui, valorizamos profissionais que unem execução com análise, senso de dono e capacidade de gerar impacto real nos indicadores da operação.

Responsabilidades e atribuições

• Conduzir processos seletivos de ponta a ponta, com autonomia e gestão de volume e criticidade de vagas;
• Atuar de forma consultiva com gestores, alinhando perfil, estratégia de atração e tomada de decisão;
• Definir e executar estratégias de divulgação e atração de candidatos, garantindo qualidade de pipeline;
• Realizar triagem qualificada de currículos com foco em aderência técnica e comportamental;
• Conduzir entrevistas individuais e em grupo, utilizando metodologias estruturadas;
• Aplicar, analisar e interpretar testes técnicos e comportamentais;
• Garantir experiência positiva do candidato, com devolutivas estruturadas em todas as etapas;
• Monitorar e analisar indicadores de R&S (SLA, conversão, qualidade de contratação, entre outros);
• Identificar gargalos no funil e propor ações de melhoria contínua;
• Atuar na gestão de banco de talentos e estratégias de antecipação de demanda (pipeline);
• Apoiar e/ou liderar projetos da área (ex: melhoria de processos, automação, iniciativas com IA, employer branding);
• Acompanhar o período inicial do colaborador (ex: teste admissional), garantindo aderência e retenção;
• Apoiar a tomada de decisão com dados, trazendo análises e recomendações para o negócio.

Requisitos e qualificações

• Ensino Superior completo ou em andamento (preferencialmente em áreas correlatas);
• Experiência prévia em Recrutamento e Seleção, com atuação em alto volume ou posições estratégicas;
• Vivência com condução de processos seletivos completos e interface com gestores;
• Conhecimento em indicadores de R&S e análise de dados;
• Excel intermediário (mínimo);
• Diferencial: experiência com ATS (ex: Gupy) e ferramentas de automação/IA aplicadas a R&S;
• Fácil acesso à região Central de Mogi das Cruzes

O que esperamos desse perfil

• Perfil analítico e orientado a resultado;
• Autonomia e senso de urgência;
• Comunicação firme e estruturada com gestores;
• Capacidade de priorização em ambiente de alta demanda;
• Postura de dono: não executa tarefa, resolve problema.

Ambiente colaborativo e orientado a resultados;

Oportunidade real de crescimento e protagonismo;

Participação em projetos estratégicos de R&S;

Pacote de benefícios compatível com o mercado.

• Regime de contratação CLT;
• Salário compatível com o mercado;
• Assistência Médica;
• Assistência Odontológico;
• Vale Refeição;
• Vale transporte;
• Parcerias com universidades.

Mais que um Contact Center, somos especialistas em Recuperação de Crédito.

Uma empresa que vai além de resultados financeiros. Aqui valorizamos pessoas, pois acreditamos que profissionais engajados oferecem as melhores propostas para auxiliar o cliente na recuperação de seu crédito.

Estamos em busca de novos talentos que possam somar forças com o nosso elenco atual. 

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Então confira nossas vagas, e #vemserwinover!